INFORMATION IMPORTANTE 📢

 

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Drôme sera exceptionnellement fermée le 9 décembre 2022 après-midi, à partir de 12 heures.

Nous vous accueillerons de nouveau à partir du 12 décembre. 

Publié le lundi 05 décembre 2022

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Bonne nouvelle : le nouveau numéro d’Artisanat, le magazine d’actualités du secteur de l’artisanat, vient de sortir !
 
Retrouvez des témoignages d’artisans et d’élus, des informations utiles à tout entrepreneur, de nombreux conseils pour mener votre entreprise artisanale à bien ainsi que les rendez-vous à ne pas manquer dans votre département. Bien sûr, comme chaque trimestre, un dossier complet vient enrichir le numéro sur une thématique précise.

Plus en détails, le dossier « Oser innover pour se différencier » apportera probablement des réponses à vos questions sur la nécessité pour les entreprises artisanales de se réadapter régulièrement au marché, à la concurrence et aux nouveaux modes de consommation.
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Appel à candidature ! 
Vous avez jusqu’au 31 janvier 2023 pour vous inscrire à la 4ᵉ édition du prix « Madame Artisanat »  

Le prix « Madame Artisanat » est organisé par le réseau des Chambres de Métiers et de l’Artisanat, en partenariat avec le groupe AXA, Version Femina, Bouge ta boite et FCE France. Ce prix, destiné à valoriser l’entrepreneuriat féminin à travers 3 trophées et 1 prix Coup de Cœur, a également pour objectif de faire naître des passions auprès de futures cheffes d’entreprises, collaboratrices et apprenties.
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Futurs apprentis ou chefs d’entreprises : préparez dès maintenant votre rentrée 2023 avec la nouvelle formation Assistant de dirigeant d’entreprise artisanale (ADEA) en apprentissage. Gestion commerciale, comptabilité, ressources humaines ou communication : cette formation riche s’adresse au futur bras droit du dirigeant, qu’il soit un jeune collaborateur désireux de seconder le patron ou proche parent destiné à reprendre l’activité familiale.
 
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Découvrez les résultats de la dernière enquête de conjoncture, réalisée par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat Auvergne-Rhône-Alpes, auprès des chefs d'entreprise artisanale de la région.

Le focus de novembre 2022 est consacré au numérique pour les entreprises artisanales :

➜ Le développement numérique
➜ Les types d'investissement
➜ Les difficultés
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La Chambre de Métiers et de l’Artisanat Auvergne-Rhône-Alpes est présente, sur son stand B20, au rendez-vous incontournable de l’orientation du 1er au 4 décembre, à Eurexpo Lyon-Chassieu. Une belle occasion pour les jeunes et leurs parents de se renseigner sur les métiers de l’artisanat et de découvrir les animations proposées avec l’Artimobile pour faire naître des passions dans l’artisanat.

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ATELIER

"Le bien-être des collaborateurs" est un enjeu social majeur pour les entreprises, pour leur pérennité et leur performance.

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Les communes et collectivités locales lauréates de la 4ème édition du prix Ma Ville Mon Artisan ont été dévoilées ce jour à l’occasion du salon des Maires et des Collectivités Locales à Paris.

Parmi les 7 communes mises en lumière lors de cette remise des prix 2022, les villes d’Aix-les-Bains (Savoie) et de Romans-sur-Isère (Drôme) sont lauréates du prix Ma Ville Mon Artisan.

Le prix Ma Ville Mon Artisan, organisé à l’initiative des Chambres de Métiers et de l’Artisanat en partenariat avec Médicis et avec le soutien de l'Agence Nationale de la Cohésion des territoires, valorise les collectivités locales qui encouragent le développement de l’économie de proximité et des entreprises artisanales.
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📍 10 Rue Saint-Honoré, 38300 Bourgoin-Jallieu

Le 21 novembre 2022, a été inaugurée la nouvelle salle de restaurant « L’Essai Gourmand » de l’EFMA.
Vincent Gaud, Président de la CMA Auvergne-Rhône-Alpes, Jean-Pierre Girard, Conseiller régional Auvergne-Rhône-Alpes et Guy Savoy, chef restaurateur triplement étoilé et parrain de « L’Essai Gourmand », ont inauguré cette nouvelle salle de restaurant autour d’un déjeuner préparé et servi par les apprentis de l’EFMA en présence de nombreux chefs restaurateurs et personnalités de la gastronomie.

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Besoin d’embaucher du personnel, testez dès à présent la méthode de recrutement sans CV.
 

Il s’agit d’un accompagnement individuel personnalisé de l’entreprise dans les différentes étapes du recrutement : de l’identification et l’analyse approfondie du besoin à la fidélisation du collaborateur. Pour garantir une intégration durable dans l’entreprise, un suivi adapté est proposé jusqu’à la fin de la période d’essai.

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